Wissen
Lernpotenzial nutzen
Jedes Projekt birgt enormes Lernpotenzial für das ganze Unternehmen. Damit auch nicht involvierte Mitarbeiter davon profitieren können, müssen die gesammelten Erfahrungen sinnvoll aufbereitet weitergegeben werden. Nur wenn ein Wissenstransfer über die Grenzen der einzelnen Disziplinen hinaus stattfindet, wächst das Know-how des Gesamtunternehmens exponentiell. Das ist nicht nur gut fürs Geschäft, sondern auch befriedigend für die Mitarbeiter.
Interdisziplinäre Arbeit fördern
Damit das gelingt, müssen dokumentierte Daten strukturiert und vernetzt zur Verfügung stehen. Genau dabei hilft die Formulation und Regulatory Software THE DRUID. Indem sie jeden Arbeitsschritt abbildet, sorgt sie dafür, dass gewonnene Erkenntnisse und das neu gebildete Wissen auch in Zukunft genutzt werden können. Mehr noch: Mit der intelligenten Verknüpfung der Daten fördert THE DRUID die interdisziplinäre Arbeit zwischen allen Bereichen von der Forschung und Entwicklung bis zum Verkauf. So wird das Gesamtwissen eines Unternehmens grösser als die Summe seiner Teile.